Cumplimiento oportuno de las responsabilidades asignadas de acuerdo con la planificación e indicadores de gestión preestablecidos.
¿Quiénes Somos?
Somos un equipo humano especializado en las actividades de Asesoría en los procesos de Gestión de Activos, Gestión de Confiabilidad y Gestión de Integridad Mecánica, con el firme objetivo de brindar soluciones tendientes a optimizar el nivel de rentabilidad y confiabilidad de los activos, soportado en el uso de metodologías, normativas y prácticas de mantenimiento Clase Mundial; atendiendo tanto al sector petrolero, como de la industria en general.
Integrity Assessment Services es una consultora con experiencia en la implementación de mejoras en la rentabilidad de procesos productivos, soportándose en el uso adecuado de herramientas de gestión de activos, confiabilidad, integridad mecánica alineadas a los estándares internacionales y soportadas por la experiencia de trabajar en la industria petrolera Latinoamericana con empresas de prestigio internacional tales como PDVSA, PEQUIVEN, METOR, POLINTER, REPSOL, YPERGAS en Venezuela; CHEVRON, ECOPETROL en Colombia; COGA, PETROPERÚ en Perú; YPFB CHACO, YPFB Andina, BG Bolivia, PETROBRAS, REPSOL en Bolivia; REPSOL en Ecuador; RECOPE en Costa Rica; PEMEX en México; GNLQ en Chile; PETROM en Rumania y SAUDI ARAMCO en Arabia Saudita.
Personal Certificado
Valores
Los profesionales de IAS, nos guiamos por los valores de excelencia, respeto hacia los clientes,
trabajo en equipo y liderazgo, que nos impulsa a alcanzar nuestras metas, para potenciar nuestra reputación corporativa y marca, mejorando asimismo el servicio al cliente.
Los profesionales de IAS, se guían por los siguientes Valores:
- Eficacia
- Eficiencia
- Responsabilidad
- Ética Empresarial
- Compromiso con la Empresa
- Profesionalismo
- Excelencia
- Respeto
- Trabajo en Equipo
- Liderazgo
Utilización racional, óptima y efectiva de los recursos disponibles, para cumplir con las responsabilidades, de acuerdo con la programación, seguimiento y control establecidos.
Responder por los compromisos asignados, con transparencia, ética profesional, oportunidad y eficacia, en tiempo, cantidad y calidad exigidos; realizando el cuidado del patrimonio y bienes de la Empresa, con el mejor rendimiento laboral posible.
Cumplimiento con la Misión, Visión y Valores Organizacionales.
Identificación y solidaridad con las políticas de IAS, bajo el lema de Satisfacción al Cliente.
Acometer las asignaciones de manera técnica y profesional, con transparencia, con decisiones ajustadas a una base ética, de manera de prestar un excelente servicio a los clientes.
Cumplir las asignaciones insertando en los productos entregados las ultimas innovaciones tecnológicas que permitan diferenciar la calidad del producto con demás empresas.
Considerar a cada uno de los integrantes de la empresa por igualdad con el mayor respeto, solidaridad , sinceridad y compañerismo que permita mantener un ambiente de trabajo armonioso.
Integrarse como parte fundamental en cada uno de los grupos que conforman los proyectos o demás asignaciones, de manera de contribuir en forma conjunta en la obtención de los mejores resultados.
Liderizar los grupos de trabajo en los que sea responsable como coordinador, de manera de guiar al equipo, unificar criterios y generar los productos requeridos en tiempo y calidad establecidos.
El cumplimiento de estos valores impulsan a alcanzar las metas trazadas, potenciando la reputación corporativa, mejorando continuamente el servicio y la satisfacción al cliente.
